Top Companies 2024: As 25 melhores empresas com mais de 5.000 funcionários para quem quer crescer profissionalmente no Brasil
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Top Companies 2024: As 25 melhores empresas com mais de 5.000 funcionários para quem quer crescer profissionalmente no Brasil

Nossa 8ª lista anual das Top Companies classificadas pelo LinkedIn destaca as 25 melhores empresas com pelo menos 500 funcionários no Brasil e 5.000 ou mais empregados globalmente para quem quer crescer profissionalmente no país. Concebida com dados exclusivos do LinkedIn, a metodologia analisa diversos aspectos do avanço profissional, levando em conta como os funcionários são promovidos, adquirem competências e muito mais. Saiba mais sobre nossa metodologia no final do artigo.

As empresas selecionadas este ano comprovam que o investimento na experiência do funcionário é vital no cenário empregatício de hoje, seja lançando iniciativas de capacitação para acelerar a proficiência dos funcionários em IA ou oferecendo arranjos de trabalho flexíveis. Estas são as empresas que lideram as iniciativas de atração e retenção em nosso mercado de trabalho em constante evolução. 

Você encontrará também informações sobre os cargos, as competências e funções mais procuradas em cada empresa. Você se interessou por alguma empresa? Confira as vagas disponíveis e conecte-se com os funcionários que você talvez conheça, ou use o novo botão Tenho interesse para indicar seu interesse aos recrutadores. Confira aqui as recomendações das vagas disponíveis em todas as 25 empresas. 

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Aqui estão as 25 #LinkedInTopCompanies com mais de 5.000 funcionários do Brasil 

Confira também nossa lista inaugural das Top Companies com menos de 5.000 funcionários. Veja também as Top Companies do Brasil em Tecnologia, Varejo e Finanças.


1. Itaú Unibanco

Itaú Unibanco

Bancos

Principais cidades de atuação no Brasil: São Paulo e Região, Rio de Janeiro e Região, Campinas e Região | Competências mais reconhecidas: Serviços bancários comerciais, Mercado de capitais, Banco de investimento, Economia, Leads de vendas | Cargos mais comuns: Oficial de desenvolvimento de negócios, Engenheiro de software, Gerente geral | Funções com maior número de colaboradores(as): Operações, Vendas, Financeiro | Disponibilidade de vagas remotas: 32.79% de oportunidades híbridas | O que você precisa saber sobre o Itaú Unibanco:  Maior banco do Brasil e da América Latina em valor de mercado, o Itaú Unibanco oferece produtos e serviços financeiros para quase 100 milhões de clientes.

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2. Bain & Company

Principais cidades de atuação no Brasil: São Paulo e Região, Rio de Janeiro e Região | Competências mais reconhecidas: Computação científica, Engenharia aeroespacial, Inteligência artificial, Economia, Mercado de capitais | Cargos mais comuns: Consultor, Gerente, Partner | Funções com maior número de colaboradores(as): Consultoria, Empreendedorismo | O que você precisa saber sobre a Bain & Company: A Bain & Company é uma consultoria de gestão global. A empresa oferece soluções e pesquisas em diversas áreas, incluindo aquisições, experiência do cliente, vendas e marketing.

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3. Banco Bradesco

O Banco Bradesco é o controlador da Bradesco Seguros e outras empresas

Principais cidades de atuação no Brasil: São Paulo e Região, Rio de Janeiro e Região, Curitiba e Região | Competências mais reconhecidas: Serviços bancários comerciais, Banco de investimento, Mercado de capitais, Economia, Contabilidade financeira | Cargos mais comuns: Oficial de desenvolvimento de negócios, Gerente de conta, Banqueiro | Funções com maior número de colaboradores(as): Vendas, Operações, Financeiro | Disponibilidade de vagas remotas: 11.55% de oportunidades híbridas | O que você precisa saber sobre o Banco Bradesco: O Bradesco é o banco privado com o maior número de clientes no Brasil e oferece uma variedade de serviços financeiros. A Bradesco Seguros, uma de suas subsidiárias, é a maior seguradora do país em captação.

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4. Banco do Brasil

O Banco do Brasil é o controlador da Brasilprev, BB Seguridade e outras empresas.

Principais cidades de atuação no Brasil: Brasília e Região, São Paulo e Região, Curitiba e Região | Competências mais reconhecidas: Serviços bancários comerciais, Relações com Investidores, Banco de investimento, Mercado de capitais, Economia | Cargos mais comuns: Oficial de desenvolvimento de negócios, Gerente geral, Banqueiro | Funções com maior número de colaboradores(as): Financeiro, Vendas, Operações | O que você precisa saber sobre o Banco do Brasil: O Banco do Brasil é a primeira instituição financeira do país, fundado em 1808. Hoje tem uma ampla rede de agências e oferece serviços bancários, de investimento, gestão de ativos, seguros, previdência social, títulos de capitalização e sistemas de pagamento.

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5. ExxonMobil

Principais cidades de atuação no Brasil: Curitiba e Região, Rio de Janeiro e Região, São Paulo e Região | Competências mais reconhecidas: Tomada de decisões baseadas em dados, Plásticos, Software corporativo, Desenho industrial, SDLC (Ciclo de vida do desenvolvimento de software) | Cargos mais comuns: Gerente de equipe de produtos, Scrum master, Arquiteto de TI | Funções com maior número de colaboradores(as): Engenharia, Tecnologia da informação, Contabilidade | O que você precisa saber sobre a ExxonMobil: A ExxonMobil é uma das maiores empresas de petróleo e gás, e tem operações no Brasil desde 1912. Atualmente, a companhia participa da exploração de petróleo em 17 blocos no país.

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6. Santander

Principais cidades de atuação no Brasil: São Paulo e Região, Rio de Janeiro e Região, Porto Alegre e Região | Competências mais reconhecidas: Serviços bancários comerciais, Mercado de capitais, Banco de investimento, Economia, Relações com Investidores | Cargos mais comuns: Oficial de desenvolvimento de negócios, Gerente geral, Consultor de negócios | Funções com maior número de colaboradores(as): Vendas, Financeiro, Operações | Disponibilidade de vagas remotas: 13.65% de oportunidades remotas; 45.38% de oportunidades híbridas | O que você precisa saber sobre o Santander: Com agências no Brasil desde 1982, o Santander está presente em 15 países entre América, Europa e África. O banco espanhol é o terceiro maior banco privado em operação no Brasil.

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7. Novo Nordisk

A Novo Nordisk é a controladora da Dicerna Pharmaceuticals, NNIT, e outras empresas.

Principais cidades de atuação no Brasil: São Paulo e Região, Belo Horizonte e Região, Rio de Janeiro e Região | Competências mais reconhecidas: Cardiologia, Produção farmacêutica, Oncologia, Farmacêutica, Testes de produto | Cargos mais comuns: Vendedor, Analista de TI, Técnico mecânico | Funções com maior número de colaboradores(as): Operações, Tecnologia da informação, Vendas | O que você precisa saber sobre a Novo Nordisk:  Sediada na Dinamarca, a Novo Nordisk é a maior empresa da Europa em valor de mercado. No Brasil desde 1990, a farmacêutica opera a maior fábrica de insulina da América Latina, em Montes Claros (MG).

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8. Sicredi

Principais cidades de atuação no Brasil: Porto Alegre e Região, São Paulo e Região, Curitiba e Região | Competências mais reconhecidas: Serviços bancários comerciais, Banco de investimento, Mercado de capitais, Cobrança de dívida, Economia | Cargos mais comuns: Assistente administrativo, Gerente de agência, Associado de escritório | Funções com maior número de colaboradores(as): Vendas, Administração, Suporte | O que você precisa saber sobre a Sicredi: Fundada em 1902, o Sicredi é a primeira cooperativa da América Latina e atualmente oferece mais de 300 produtos e serviços financeiros para empresas, pessoas físicas e para o agronegócio. Atualmente são mais de 7,5 milhões de associados no Brasil, com 2,6 mil agências.

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9. Kyndryl

Principais cidades de atuação no Brasil: Campinas e Região, São Paulo e Região, Rio de Janeiro e Região | Competências mais reconhecidas: Hardware de computador, Suporte técnico, Tecnologias de armazenamento de dados, Cibersegurança, Redes de computadores | Cargos mais comuns: Analista de suporte técnico, Consultor de banco de dados, Gerente de projetos | Funções com maior número de colaboradores(as): Tecnologia da informação, Engenharia, Gestão de projetos | O que você precisa saber sobre a Kyndryl: A Kyndryl nasceu após a IBM decidir pela separação da área de serviços de infraestrutura de TI. A empresa oferece soluções de transformação digital, construindo, gerenciando e modernizando sistemas de informação.

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10. Mastercard

Principais cidades de atuação no Brasil: São Paulo e Região | Competências mais reconhecidas: Mercado de capitais, Serviços bancários comerciais, Estratégias de crescimento, SDLC (Ciclo de vida do desenvolvimento de software), Consultoria de gerenciamento | Cargos mais comuns: Consultor, Gerente, Gerente de vendas | Funções com maior número de colaboradores(as): Consultoria, Desenvolvimento de negócios, Vendas | O que você precisa saber sobre a Mastercard: Uma das líderes no mercado de processamento de transações e pagamentos, a Mastercard está presente em 210 países. A empresa também faz parcerias com governos para implementar soluções de pagamentos de serviços públicos e transportes coletivos.

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11. Vale

Principais cidades de atuação no Brasil: Belo Horizonte e Região, Vitória e Região, São Luís e Região | Competências mais reconhecidas: Mineração, Engenharia geotécnica, Engenharia de poço/perfuração, Ciências da terra, Manutenção e reparo | Cargos mais comuns: Técnico mecânico, Operador de equipamento pesado, Analista de operações de negócios | Funções com maior número de colaboradores(as): Operações, Engenharia, Tecnologia da informação | O que você precisa saber sobre a Vale: Fundada em 1942, a Vale é uma gigante no setor de mineração, operando em diversas cidades e regiões do Brasil. A companhia mantém a mina de Carajás no Pará, a maior reserva de minério de ferro do mundo.

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12. IBM

A IBM é a controladora da Red Hat e outras empresas.

Principais cidades de atuação no Brasil: São Paulo e Região, Campinas e Região, Rio de Janeiro e Região | Competências mais reconhecidas: Desenho industrial, Inteligência artificial, SDLC (Ciclo de vida do desenvolvimento de software), Teste de software | Cargos mais comuns: Engenheiro de software, Analista de programação, Gerente de projetos | Funções com maior número de colaboradores(as): Tecnologia da informação, Engenharia, Operações | Disponibilidade de vagas remotas: 11.93% de oportunidades remotas | O que você precisa saber sobre a IBM: A IBM oferece soluções de infraestrutura de TI, serviços de software e consultoria. A empresa opera no Brasil desde 1917, sendo o país um dos primeiros mercados internacionais da companhia.

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13. Ambev (AB InBev)

A Ambev é controladora da Zé Delivery e outras empresas.

Principais cidades de atuação no Brasil: Campinas e Região, São Paulo e Região, Rio de Janeiro e Região | Competências mais reconhecidas: Processamento Químico, Computação científica, Desenho industrial, Desenvolvimento de aplicativos móveis, Estratégias competitivas | Cargos mais comuns: Vendedor, Técnico em elétrica, Assistente administrativo | Funções com maior número de colaboradores(as): Operações, Vendas, Engenharia | O que você precisa saber sobre a Ambev: Braço brasileiro da AB Inbev, a maior cervejaria do mundo, a Ambev detém cerca de 60% do mercado de cerveja no Brasil.

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14. Petrobras

A Petrobras é a controladora da Transpetro e outras empresas.

Principais cidades de atuação no Brasil: Rio de Janeiro e Região, São Paulo e Região, Salvador e Região | Competências mais reconhecidas: Petróleo e gás, Engenharia naval, Engenharia de poço/perfuração, Marinha, Serviços de utilidade pública | Cargos mais comuns: Técnico mecânico, Engenheiro de petróleo, Assistente administrativo | Funções com maior número de colaboradores(as): Operações, Engenharia, Tecnologia da informação | Disponibilidade de vagas remotas: 98.65% de oportunidades híbridas | O que você precisa saber sobre a Petrobras: Maior empresa brasileira em capitalização de mercado, a Petrobras é líder mundial em exploração de petróleo em águas profundas e ultra profundas.

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15. Google (Alphabet Inc.)

A Alphabet é a controladora do Google, Waze, e outras empresas.

Principais cidades de atuação no Brasil: São Paulo e Região, Belo Horizonte e Região, Rio de Janeiro e Região | Competências mais reconhecidas: Desenvolvimento de parceiro, Marketing afiliado, Propaganda comercial, Estratégias de crescimento, Marketing digital | Cargos mais comuns: Engenheiro de software, Gerente de conta, Copywriter | Funções com maior número de colaboradores(as): Mídia e comunicação, Vendas, Engenharia | O que você precisa saber sobre a Alphabet Inc.: A Alphabet, criada em 2015, é conhecida por ser a empresa-mãe do Google. A holding, uma das maiores empresas de tecnologia do mundo, controla ainda outras subsidiárias em diversos setores, como a Waymo, de veículos autônomos, e Isomorphic Labs, que faz pesquisa de medicamentos.

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16. Amazon

A Amazon é a controladora da Amazon Web Services, Audible, e outras empresas.

Principais cidades de atuação no Brasil: São Paulo e Região, Rio de Janeiro e Região, Campinas e Região | Competências mais reconhecidas: Inteligência artificial, Desenvolvimento de aplicativos móveis, Hospedagem de sites, FinTech, Computação científica | Cargos mais comuns: Assistente de cadeia de suprimentos, Engenheiro de software, Gerente de conta | Funções com maior número de colaboradores(as): Operações, Vendas, Engenharia | O que você precisa saber sobre a Amazon: Após seu início como uma livraria virtual, a Amazon se tornou uma grande varejista e hoje atua em diversos setores, como computação em nuvem, serviços de streaming e fabricação de hardware. A operação da companhia no Brasil teve início em 2012.

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17. Thales

Principais cidades de atuação no Brasil: São Paulo e Região, Curitiba e Região, Rio de Janeiro e Região | Competências mais reconhecidas: Engenharia aeroespacial, Hardware de computador, Sistemas de controle eletrônico, Computação científica, Eletrônica | Cargos mais comuns: Engenheiro de software | Funções com maior número de colaboradores(as): Operações, Engenharia, Tecnologia da informação | O que você precisa saber sobre a Thales: A Thales é uma empresa francesa de tecnologia, que desenvolve e fabrica equipamentos para os setores aeroespacial, de defesa, transporte e segurança. No Brasil há 55 anos, a empresa é líder no segmento de vigilância espacial e controle de tráfego aéreo, e tem parcerias com as Forças Armadas além de outros órgãos governamentais e nacionais, bancos, empresas de telecomunicações, companhias aéreas, entre outros.

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18. Procter & Gamble

A Procter & Gamble é a controladora da Gillette, Wella, e outras empresas.

Principais cidades de atuação no Brasil: São Paulo e Região, Campinas e Região, Manaus e Região | Competências mais reconhecidas: Processamento Químico, Estratégias competitivas, Sistemas de controle eletrônico, Robótica, Química orgânica | Cargos mais comuns: Vendedor, Gerente de vendas, Técnico de manufatura | Funções com maior número de colaboradores(as): Operações, Vendas, Marketing | O que você precisa saber sobre a Procter & Gamble: A Procter & Gamble é uma multinacional americana de bens de consumo com forte presença no Brasil, onde opera em diversos segmentos, incluindo beleza, cuidados pessoais, saúde, cuidados com tecidos e casa, e cuidados com bebês, femininos e família.

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19. Mercedes-Benz Caminhões e Ônibus (Daimler Truck)

Principais cidades de atuação no Brasil: São Paulo e Região, Campinas e Região | Competências mais reconhecidas: Automotivos, Engenharia aeroespacial, Usinagem, Ciência dos materiais, Sistemas de controle eletrônico | Cargos mais comuns: Operador de logística, Engenheiro de design, Técnico mecânico | Funções com maior número de colaboradores(as): Operações, Engenharia, Vendas | O que você precisa saber sobre a Mercedes-Benz: A multinacional alemã está no Brasil desde 1956 e foi uma das primeiras empresas de automóveis a se instalar no país. A Daimler, controladora da Mercedes-Benz Caminhões e Ônibus, passou por uma reestruturação em 2022, em que decidiu dividir suas operações de automóveis de passageiros e de veículos comerciais.

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20. Vivo (Telefônica Brasil)

Principais cidades de atuação no Brasil: São Paulo e Região, Curitiba e Região, Rio de Janeiro e Região | Competências mais reconhecidas: Telecomunicações, Redes de computadores, SDLC (Ciclo de vida do desenvolvimento de software), Geração de leads, Cibersegurança | Cargos mais comuns: Consultor de negócios, Consultor de vendas, Assistente administrativo | Funções com maior número de colaboradores(as): Tecnologia da informação, Vendas, Operações | Disponibilidade de vagas remotas: 11.63% de oportunidades remotas, 68.6% de oportunidades híbridas | O que você precisa saber sobre a Vivo (Telefônica Brasil): A Vivo é a maior operadora de telefonia móvel no Brasil, com 38,8% do mercado. A empresa atua também no mercado de soluções em nuvem para a transformação digital de empresas.

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21. EY

Principais cidades de atuação no Brasil: São Paulo e Região, Rio de Janeiro e Região, Belo Horizonte e Região | Competências mais reconhecidas: Contabilidade fiscal, Direito tributário, Auditoria, Relações com Investidores, Economia | Cargos mais comuns: Supervisor de auditoria, Consultor fiscal, Auxiliar de auditoria | Funções com maior número de colaboradores(as): Contabilidade, Consultoria, Tecnologia da informação | Disponibilidade de vagas remotas: 21.39% de oportunidades híbridas | O que você precisa saber sobre a EY: A EY oferece serviços de consultoria fiscal, auditoria e tecnologia da informação — em áreas como cibersegurança, nuvem e transformação digital.

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22. Nubank

Principais cidades de atuação no Brasil: São Paulo e Região, Rio de Janeiro e Região, Campinas e Região | Competências mais reconhecidas: FinTech, Relações com Investidores, Tomada de decisões baseadas em dados, Desenvolvimento de aplicativos móveis, Inteligência artificial | Cargos mais comuns: Engenheiro de software, Analista de atendimento ao cliente, Analista de negócios | Funções com maior número de colaboradores(as): Engenharia, Suporte, Financeiro | Disponibilidade de vagas remotas: 83.33% de oportunidades híbridas | O que você precisa saber sobre o Nubank: O Nubank é uma instituição financeira que oferece cartões de crédito digitais, transferências e pagamentos. É a maior fintech da América Latina, com mais de 90 milhões de clientes.

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23. Kenvue

A Kenvue é a controladora da Listerine, Aveeno e outras empresas.

Principais cidades de atuação no Brasil: São Paulo e Região | Competências mais reconhecidas: Biologia evolutiva, Produção farmacêutica, Testes de produto, Estratégias competitivas, Farmacêutica | Cargos mais comuns: Cientista, Operador(a) de produção, Analista | Funções com maior número de colaboradores(as): Operações, Pesquisa, Vendas | O que você precisa saber sobre a Kenvue: A Kenvue é uma empresa de saúde do consumidor que possui marcas icônicas, como Band-Aid, Johnson’s, Listerine, Neutrogena e Tylenol. Em 2023, a empresa se tornou independente ao se separar da Johnson & Johnson.

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24. GE

A GE separou no ano passado sua unidade de saúde na GE Healthcare. Em abril deste ano, a empresa separou-se também na unidade de aviação GE Aerospace e na unidade de energia GE Vernova.

Principais cidades de atuação no Brasil: São Paulo e Região, Rio de Janeiro e Região, Campinas e Região | Competências mais reconhecidas: Gerenciamento de aeronaves, Petróleo e gás, Mecânica dos fluidos, Engenharia de poço/perfuração, Engenharia aeroespacial | Cargos mais comuns: Técnico mecânico, Assistente administrativo, Mecânico de aeronaves | Funções com maior número de colaboradores(as): Operações, Engenharia, Tecnologia da informação | Disponibilidade de vagas remotas: 11.63% de oportunidades remotas; 68.6% de oportunidades híbridas | O que você precisa saber sobre a GE: A multinacional americana atua em diversos setores, como aeroespacial, energia, indústria digital, entre outros. A empresa participou de grandes projetos da história brasileira, como a hidrelétrica de Itaipu.

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25. Henkel

Principais cidades de atuação no Brasil: São Paulo e Região, Campinas e Região | Competências mais reconhecidas: Processamento químico, Software corporativo, Consultoria ambiental, Estratégias competitivas, Eficiência operacional | Cargos mais comuns: Representante técnico de vendas, Assistente administrativo, Vendedor | Funções com maior número de colaboradores(as): Operações, Vendas, Engenharia | O que você precisa saber sobre a Henkel: A Henkel é uma empresa global que opera em duas frentes de negócios: uma divisão de adesivos e selantes tecnológicos, e outra de produtos de bem de consumo, voltada para cuidados do lar e do cabelo. A empresa é dona de marcas como Schwarzkopf, Pritt, Loctite, entre outras.

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Confira também as Top Companies nos seguintes países: Alemanha, Arábia Saudita, Áustria, Austrália, Bélgica, Canadá, Cingapura, Emirados Árabes Unidos, Espanha, EUA, França, Índia, Indonésia, Irlanda, Itália, México, Países Baixos, Polônia, Reino Unido, Suécia, Suíça e Turquia.


Metodologia

A metodologia analisa dados do LinkedIn para classificar as empresas em oito pilares considerados fortes indicadores de desenvolvimento de carreira: probabilidade de avanço profissional, desenvolvimento de competências, estabilidade na empresa, oportunidades externas, afinidade com a empresa, diversidade de gênero, formação acadêmica e presença de funcionários no país. A probabilidade de avanço profissional acompanha promoções de funcionários(as) dentro da empresa, assim como quando são contratados(as) em outras empresas, com base em cargos padronizados. O desenvolvimento de competências analisa como funcionários(as) adquirem competências enquanto trabalham em uma empresa, com base nas competências padronizadas do LinkedIn. A estabilidade na empresa acompanha a rotatividade no ano anterior e a porcentagem de funcionários(as) que permanecem na empresa por pelo menos três anos. As oportunidades externas examinam a comunicação com funcionários(as) na empresa por meio do Recruiter e indicam a demanda de trabalhadores(as) provenientes dessas empresas. A afinidade com a empresa avalia quanto apoio a cultura organizacional oferece a funcionários(as) e analisa o número de conexões no LinkedIn entre funcionários(as) (os dados são ajustados de acordo com o tamanho da empresa). A diversidade de gênero avalia a paridade de gênero em uma empresa e suas subsidiárias. A formação acadêmica analisa a diversidade de formação entre funcionários(as) (desde pessoas sem ensino superior até aquelas com doutorado), refletindo o compromisso de contratar profissionais diversificados. O último pilar, a presença de funcionários(as) no país, analisa o número de funcionários(as) no país em relação a outras empresas para identificar aquelas que oferecem um ambiente de trabalho diversificado e mais oportunidades de desenvolvimento profissional e networking. 

Para se qualificarem, as empresas precisam ter pelo menos 500 funcionários(as) trabalhando no país da lista em 31 de dezembro de 2023 e mais de 5.000 funcionários em todo o mundo.

Empresas com rotatividade superior a 10% (com base nos dados do LinkedIn) durante o período especificado na metodologia não se qualificam. Não se qualificam também empresas com taxas de demissões superiores a 10% com base em comunicados da empresa ou fontes públicas confiáveis entre 1º de janeiro de 2023 e a data de lançamento da lista. Essas decisões são tomadas pela Equipe do LinkedIn Notícias tendo como base declarações da empresa ou informações de fontes confiáveis. Apenas empresas matrizes aparecem na lista; subsidiárias com participação majoritária e dados associados são agregados na pontuação total. A pesquisa foi realizada entre 1º de janeiro de 2023 e 31 de dezembro de 2023. A análise reflete o que está acontecendo no mundo com base nos dados do LinkedIn, compilados a partir de informações agregadas e anonimizadas de perfis de usuários no mundo todo.

Excluímos agências de recrutamento e seleção, instituições de ensino e órgãos do governo. Também excluímos o LinkedIn, a Microsoft (sua empresa controladora) e todas as subsidiárias da Microsoft.

Estatísticas sobre empresas

*As estatísticas sobre empresas foram coletadas do LinkedIn Talent Insights e incluem a matriz e as subsidiárias com participação majoritária. Os dados refletem informações públicas globais de usuários(as) com perfis ativos do LinkedIn no país relevante e incluem os perfis de funcionários associados à empresa matriz e às subsidiárias com participação majoritária. Excluímos usuários(as) que se identificam como prestadores de serviços ou estagiários(as). Todas as análises refletem um período de 12 meses que vai até janeiro de 2024. As localidades principais são consideradas as regiões e cidades onde cada empresa tem o maior número de funcionários(as). Os dados sobre competências foram obtidos a partir da avaliação de competências exclusivas mais frequentes entre funcionários(as) de uma empresa em comparação com outras empresas. Os cargos mais comuns são aqueles mais presentes em cada empresa. A função mais comum indica a área mais predominante de cada empresa. A disponibilidade de vagas remotas ou híbridas considera as vagas que as empresas identificam como “remotas” ou “híbridas”, além daquelas que incluem palavras-chave relacionadas a esses tipos de regime de trabalho. 


Reportagem: Thiago Lavado, Tonia Machado

Metodologia e insights: Nadine Fares

Lucileide Cintra

LACP|Scrum Master|Analista de Contabilidade

5d

Eu aceito.

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Diego Nogueira

Specialist in business finance and controllership | business consultant | I help small businesses grow and prosper by providing strategic financial guidance and support.

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Adapte sua candidatura à cultura e valores da empresa. Demonstre como você pode agregar valor único. Seja persistente e aprenda com cada oportunidade. Lembre-se: Conseguir um emprego em uma empresa de topo que exige esforço e dedicação,mas com a preparação e estratégia específicas,você pode alcançar seus objetivos.

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👏🏽👏🏽🤍🤍

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Renato Grau

CEO Innovision I CIO OnDemand I Member of your Board I Mentor I Digital Transformation focused in business results

1w

Em um mundo cada vez mais interconectado, a habilidade de criar e manter uma rede de contatos se revela como um fator crucial tanto para o sucesso profissional quanto pessoal. Networking não é apenas trocar cartões de visita ou conectar-se digitalmente; é sobre construir relações genuínas que podem oferecer suporte mútuo, compartilhar conhecimentos e abrir portas para novas oportunidades. No ambiente profissional, uma rede sólida pode ser a chave para encontrar novas oportunidades de emprego, parcerias estratégicas e insights inovadores que impulsionam a carreira. Pessoalmente, essas conexões enriquecem nossa vida, trazendo novas perspectivas e apoio nos momentos mais desafiadores. Lembrando que qualidade muitas vezes supera quantidade: conexões fortes e significativas tendem a ser mais benéficas do que uma grande quantidade de contatos superficiais. Investir tempo e energia para nutrir esses relacionamentos, portanto, é essencial. Ao final, as conexões que cultivamos moldam nossa jornada, influenciam nossas experiências e ampliam nosso entendimento do mundo. Que tal você começar a estabelecer conexões através desta lista? https://www.linkedin.com/pulse/conex%25C3%25B5es-e-networking-renato-grau-uvalf

Na jornada em busca do emprego dos sonhos, especialmente em empresas altamente competitivas, destacar-se é essencial. A chave? Pra mim é apostar no desenvolvimento da inteligência emocional. Entender profundamente suas emoções, saber gerenciá-las e comunicar-se com empatia pode abrir portas. Personalize cada aplicação, deixe transparecer sua paixão pelo que faz e nunca pare de aprender. Este é o caminho para não apenas alcançar, mas também brilhar na sua carreira. #Carreira #InteligênciaEmocional #DesenvolvimentoProfissional

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